如今，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，員工福利采購(gòu)在成本和質(zhì)量的雙重壓力下，困惑和矛盾也越來(lái)越大。迫使采購(gòu)必須調(diào)整態(tài)度，努力加強(qiáng)和規(guī)范員工福利采購(gòu)管理，超越現(xiàn)有價(jià)值體現(xiàn)。

以公開(kāi)、公平、公正、質(zhì)量?jī)?yōu)先、價(jià)格優(yōu)先為原則的采購(gòu)管理，不僅要從管理規(guī)范入手，還要以技術(shù)為基礎(chǔ)，全面深化互聯(lián)網(wǎng)+的集中日光采購(gòu)。

員工福利平臺(tái)國(guó)有企業(yè)商城已經(jīng)建立了從底層技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)到應(yīng)用層場(chǎng)景解決方案的完善技術(shù)體系，可以為國(guó)有企業(yè)、中央企業(yè)、事業(yè)單位等企業(yè)和機(jī)構(gòu)提供技術(shù)支持，同時(shí)提供全面的服務(wù)保障。

1.操作合規(guī)性合法:根據(jù)法律法規(guī)和各地區(qū)政策條款，整理國(guó)央企業(yè)、事業(yè)單位等高合規(guī)性要求的定制解決方案。包括去除酒類、奢侈品、禮品盒類等敏感、不合規(guī)商品，定制純實(shí)物商業(yè)街

2.過(guò)程陽(yáng)光透明:采購(gòu)行為可視化，每個(gè)環(huán)節(jié)和過(guò)程一目了然；采購(gòu)數(shù)據(jù)透明，每筆交易和金額都可以查詢和追溯；

3.實(shí)現(xiàn)降本增效：知名品牌方直供，省去中間環(huán)節(jié)，節(jié)約采購(gòu)成本，實(shí)現(xiàn)降本增效。

4.提供豐富的場(chǎng)景體驗(yàn):海量的商品池和場(chǎng)景運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，打造一站式商城購(gòu)物體驗(yàn)，合規(guī)SKU，合規(guī)類別，精選品牌。

員工福利平臺(tái)國(guó)有企業(yè)商城，以先進(jìn)的科技和專業(yè)的服務(wù)，幫助企業(yè)員工實(shí)現(xiàn)陽(yáng)光采購(gòu)，讓物有所值物盡其用，降低采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)發(fā)展。