養(yǎng)老保險(xiǎn)金的測(cè)算是依據(jù)你離職時(shí)所屬?。ㄊ休爡^(qū)）在崗職工社會(huì)發(fā)展職工平均工資、總計(jì)繳費(fèi)年限、往年的社保繳費(fèi)基數(shù)、個(gè)人帳戶的累計(jì)額好多個(gè)指標(biāo)值綜合性測(cè)算的。由于這種指標(biāo)值全是未知量，沒(méi)有辦法計(jì)算。因而只有到離休的過(guò)程中才可以了解你拿要多少錢。每一個(gè)人社保繳納的狀況不一樣，退休金也是不一樣的?？匆幌孪逻叿彪s的公式計(jì)算就了解現(xiàn)階段算不出來(lái)。

依據(jù)全新的養(yǎng)老金計(jì)算方法，員工離職時(shí)的養(yǎng)老保險(xiǎn)金由兩部份構(gòu)成：養(yǎng)老保險(xiǎn)金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人帳戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金

個(gè)人帳戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金=個(gè)人帳戶存儲(chǔ)額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不會(huì)再統(tǒng)一是120了）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（我省上本年度在崗職工月職工平均工資 自己指數(shù)化月均值繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%=我省上本年度在崗職工月職工平均工資（1 自己均值交費(fèi)指數(shù)值）÷2×繳費(fèi)年限×1%