工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

一、一級至四級傷殘工資待遇規(guī)范

【一】一次性傷殘補(bǔ)助金

1、一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×24個月(2011年1月1日后，為27個月)

2、二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×22個月(2011年1月1日后，為25個月)

3、三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×20個月(2011年1月1日后，為23個月)

4、四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資18個月(2011年1月1日后，為21個月)

【二】按月享有傷殘津貼(按月付款)

1、一級傷殘津貼=本人工資×90%

2、二級傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級傷殘補(bǔ)貼=本人工資×75%

(注：傷殘津貼具體額度小于本地最低工資規(guī)定的，由工傷保險基金補(bǔ)充差值)

二、五級、六級傷殘工資待遇規(guī)范

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、五級傷殘補(bǔ)助費(fèi)=本人工資×16個月(2011年1月1日后，為18個月)

2、六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×14個月(2011年1月1日后，為16個月)

(二)傷殘津貼

1、五級傷殘補(bǔ)貼=本人工資×70%

2、六級傷殘補(bǔ)貼=本人工資×60%

(注：無法安排工作的工傷職工由單位依照月發(fā)送給傷殘津貼，傷殘津貼具體額度小于本地最低工資規(guī)定的，由單位補(bǔ)充差值)

三、七級至十級傷殘工資待遇規(guī)范

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、七級傷殘=本人工資×12個月(2011年1月1日后，為13個月)

2、八級傷殘=本人工資×10個月(2011年1月1日后，為11個月)

3、九級傷殘=本人工資×8個月(2011年1月1日后，為9個月)

4、十級傷殘=本人工資×6個月(2011年1月1日后，為7個月)

(二)勞動合同期滿停止，或是員工自己明確提出解除勞動關(guān)系的，由單位付款一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金和殘廢就業(yè)補(bǔ)助金(因?yàn)椤豆ｋU條例》的修定，2011年1月1日之后，工傷事故醫(yī)療補(bǔ)助金改由工傷保險基金付款)。實(shí)際規(guī)范由市、自治州、直轄市人民政府要求。如《河北省工傷保險實(shí)施辦法》第33條。

總的來說，就以上就是我有關(guān)工傷賠付的一些理解和匯總了，你們可以認(rèn)真閱讀文中，并結(jié)合自身的具體，作出明智的決定和處理。假如你還有什么不懂的問題或者是有任何其他法律風(fēng)險，可來，會有專門的侓師為你解答，定會輕松解決你的煩惱。