公司職員生辰是職工比較高度重視的本人日常生活，關注職工生辰能夠反映企業(yè)個性化的管理方法，進行企業(yè)員工生日會是一種非常好的職工福利，反映企業(yè)對職工的重視和關愛。給職工做生日是人力資源管理負責人關注的大事兒，也是最花銷思緒的一件事。下邊是我梳理的有關企業(yè)員工生日會方案策劃，藝術創(chuàng)意職工生日策劃并不是計劃方案步驟，留意這僅僅公司職員生日會策劃方案范文模版，僅作參考的，并不是能夠立即套入的ppt，還必須改動，熱烈歡迎參考。

　員工生日會方案策劃篇1

　　一、 目地

　　為反映企業(yè)對職工的人性化服務和關愛，提高職工對企業(yè)的認同感和信任感，使眾多職工真實地融進到企業(yè)大家族之中，保持穩(wěn)定的工作態(tài)度，與企業(yè)共同成長和發(fā)展趨勢。進而推動企業(yè)公司文化基本建設，加重公司文化底蘊。

　　二、 活動標題

　　員工生日會

　　三、 活動的具體時間

　　每月舉行一期，每一期約3個鐘頭，具體時間提早通告。

　　四、 活動場所

　　KTV、影院等

　　五、 主題活動目標

　　1.當月生辰的職工;

　　2.邀約公司領導參與;

　　3.有文藝范兒專長者帶綜藝節(jié)目提早報考參與。

　　六、 主題活動程序流程分配

　　1、準備工作：提前準備生日卡片、蛋糕和禮物

　　(1)人事行政部統(tǒng)計分析當月生辰員工名單，準備好生日卡片，請朋友、領導干部寫上祝福詞并簽字;

　　(2)邀約老壽星職工參加活動，另外請老壽星單位領導干部參與;

　　(3)由人事行政部依據(jù)當月做生日總數(shù)的整體費用預算花費來決策選購的禮物種類。

　　2、活動主題分配：

　　(1)節(jié)目主持人開局;

　　(2)領導干部或節(jié)目主持人贈言，感謝員工為企業(yè)做的奉獻，表述企業(yè)對職工的祝愿;

　　(3)贈予有領導干部、朋友簽字的生日卡片;

　　(4)老壽星意味著發(fā)布生日感言，并共享人生道路中最更有意義的一件事;

　　(5)全體人員齊唱《生日歌》，許心愿，共享蛋糕;

　　(6)聯(lián)歡主題活動階段：活動內(nèi)容可每一期實際方案策劃，內(nèi)容關鍵有：互動小游戲、卡拉OK賽事(按部門劃分)、表演節(jié)目、烤串主題活動或其他戶外活動游戲等。每一期設定一些小禮品，獎賞給參加演出或主題活動獲得勝利的職工;

　　(7)齊唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影照片。

　　七、 經(jīng)費預算

　　現(xiàn)階段企業(yè)在職人員總數(shù)為100人，按一百元/人的規(guī)范，累計花費為10000元。每一期花費視活動內(nèi)容不一樣可靈便分配，但本年度成本費務必操縱在預算額度范疇內(nèi)。

　　員工生日會方案策劃篇2

　　一、 主題活動目地

　　為反映企業(yè)對職工的人性化服務和關愛，并為此提高職工對企業(yè)的認同感和信任感，使眾多職工真實地融進到企業(yè)大家族之中，從而維持更強的工作態(tài)度，與企業(yè)共同成長和發(fā)展趨勢，推動企業(yè)公司文化基本建設，加重公司文化底蘊。

　　二、 主題活動應用領域

　　企業(yè)全部職工

　　三、 活動標題

　　每月員工生日會

　　四、 活動的具體時間

　　每月舉行一次，每一次約一個鐘頭，實際開始時間提早一天通告。

　　五、 活動場所

　　企業(yè)飯?zhí)谩?/p>

　　六、 主題活動目標

　　1.當月生辰的職工;

　　2.節(jié)目主持人(行政部門)及其邀約公司領導參與;

　　七、 主題活動程序流程分配

　　(一)準備工作：提前準備生辰食品類、禮物、布局現(xiàn)場

　　1、人事部門統(tǒng)計分析當月生辰員工名單，準備好生日卡片(公司領導簽字);

　　2、提早一天邀約老壽星職工參加活動;

　　3、提早選購好主題活動所需物件;

　　4、搞好主題活動場地布置、場所。

　　5、生日晚會當場照相。

　　(二).活動主題分配

　　1、唱生日快樂歌;

　　2、節(jié)目主持人開局;

　　【節(jié)目主持人發(fā)言】：

　　1、贈予有領導干部簽字的生日卡片;

　　2、請來老壽星們一次簡單自我介紹;

　　3、聯(lián)歡主題活動階段：

　　3.1抽獎活動：設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名;一等獎禮物?二等獎禮物?三等獎禮物?

　　3.2另分配好多個手機游戲，按時轉換，設定小禮品，獎賞給參加演出或手機游戲獲勝的職工。

　　3.3每名當月做生日職工設立紀念品定制一份。

　　4、唱生日快樂歌，許心愿，共享蛋糕，合影照片;

　　5、生日晚會完畢，清除場所。

　　職工生日派對費用預算

　　1、生日卡片：每個人一份 額度：2.5￥*當月總數(shù)

　　2、蛋糕：四人一個 額度：35￥*(當月總數(shù)/4)備注名稱：1磅-1.5磅

　　3、生辰紀念品定制：每個人一份 額度：3￥到5￥元*當月總數(shù) 備注名稱：禮物為洗衣皂，肥皂粉，衛(wèi)生紙，純棉毛巾，美白牙膏，軟毛牙刷

　　4、一等獎1人，二等獎兩人，三等獎三人 額度：35￥*6

　　備注名稱：禮物為洗發(fā)液套服，洗衣粉，沐浴乳，毛巾等

　員工生日會活動策劃方案篇3

　　一、活動標題：員工生日會

　　二、活動的具體時間：20xx年4月26日(周六)下午11：00

　　三、主題活動地址：保利地產(chǎn)24樓展覽廳

　　四、參與工作人員：廣州區(qū)域全體人員

　　五、活動方案：

　　六、活動預算

　　七、前提條件工作計劃：

　　1、布局原材料選購：**

　　2、選購禮品、訂購蛋糕、玩偶斗牛的提前準備：(禮品提早2天準備好，生日蛋糕提早1天訂購)

　　3、訂購正餐、新鮮水果、飲品等：(提早一天訂購)

　　4、手機游戲精美禮品(零食):

　　5、手機游戲階段設計方案：

　　6、歌曲、視頻設計方案： 當日(26日)

　　工作計劃：

　　1、活動場地布置：

　　2、餐館分配：

　　3、手機游戲階段、禮物派發(fā)階段：

　　4、音控：

　　5、照相：

　　6、環(huán)境衛(wèi)生清除、場所校準：

　　八、手機游戲階段(ppt播放) 生辰老壽星分為兩支球隊

　　1、手機游戲階段—蘿卜蹲

　　游戲道具：曲別針、信用卡(寫上紅、白、黃、綠、紫、藍六種色調)、大頭筆

　　A、總數(shù)：兩支球隊大隊長挑選出各3名工作人員參與，共6人。

　　B、標準：2組工作人員，每一組6人，每個人飾演一種以色調取名的籮卜。以一案例多方面表明：有紅、白、黃、綠、紫、藍六堆籮卜，蘿卜先蹲，蹲的情況下念“蘿卜蹲，蘿卜蹲，蘿卜蹲完胡蘿卜蹲。”讀完后全部蘿卜手指頭一致偏向胡蘿卜堆。胡蘿卜立刻要逐漸蹲且嘴中一樣要念念有詞，以后她們能夠再特定下一個但不可以是蘿卜。

　　手機游戲開展三輪大比拼。每一輪將慢慢加速節(jié)奏速率，以提升手機游戲難度系數(shù)。在游戲里面反應慢的工作人員和傳錯的工作人員淘汰。最終臺子上剩余的工作人員總數(shù)數(shù)最多的團隊為獲勝。

　　2、手機游戲階段—七拼八湊 游戲道具：拖盤

　　每日任務內(nèi)容：3臺iphone手機、1對耳飾、一根鞋繩、一只高跟鞋子、手串1條

　　A、總數(shù)：兩支球隊大隊長挑選出各10名工作人員參與，共20人。

　　B、標準：2組工作人員，每一組10人，選一人承擔拖盤子，由節(jié)目主持人出卷，2組工作人員在1分鐘內(nèi)，在現(xiàn)場觀眾們中，尋找題型中常需物件，用時最短或要求時間內(nèi)尋找物件數(shù)最多的工作組獲得勝利。