獎(jiǎng)勵(lì)十種員工的方式

假如應(yīng)用恰當(dāng)，員工獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃方案將是強(qiáng)大的專用工具。依據(jù)RecognitionProfessionalsInternational的調(diào)查，“當(dāng)宣布的、非正規(guī)的的或日常的獎(jiǎng)勵(lì)對策與企業(yè)的使用價(jià)值和總體目標(biāo)聯(lián)接時(shí)，會(huì)在公司中生產(chǎn)制造出一種獎(jiǎng)...