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公司生日福利讓辦公室充滿

公司推出生日福利政策，旨在讓辦公室氛圍更加溫馨融洽。此舉措不僅增強了員工的歸屬感，還促進了同事間的情感交流。每當(dāng)有員工迎來生辰，公司會精心準備驚喜，如定制禮物、生日蛋糕及專屬慶?；顒?，讓壽星感受到特別的關(guān)懷與尊重。這樣的福利待遇，不僅是對員工辛勤付出的認可，也營造了積極向上的團隊文化，讓辦公室充滿了溫馨與活力，進一步提升了團隊凝聚力和工作效率。

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公司請別在員工懷孕期間敲小算盤

　　《女職工勞動保護條例》第4條要求，不可在女工懷孕期間、預(yù)產(chǎn)期、哺乳期間下降其標準工資，或是解除勞動關(guān)系?！　　秼D女權(quán)益保障法》第27條要求，一切部門不可因完婚、孕期、產(chǎn)假、喂奶等情況，減少女工的薪...

總政治部干部部對被開除軍籍的士兵參與公司工作中后兵齡怎樣計算工齡問題的復(fù)函

全總?cè)粘Ｉ罟巨k公室：　　二月一日日常生活字第63號來信函復(fù)。對所了解題，大家的建議如下所示：　　一、因不法行為被開除軍籍的士兵，以往的兵齡不可測算為工作年限；　　二、部隊中的右派分子被開除軍籍者，...

解放軍總后勤部采購部有關(guān)民用航空航校不計算工齡的審批（摘抄）

陸軍調(diào)節(jié)薪水公司辦公室：　　民用航空航校的學(xué)生是無軍籍工作人員，其特性與地區(qū)職業(yè)學(xué)校類似，因而，學(xué)生在學(xué)校培訓(xùn)期內(nèi)不可測算為工作年限。

孕媽媽欲休“發(fā)燒感冒帶薪假”

生活報新聞記者肖波報導(dǎo)近日全國各地持續(xù)有孕婦感染甲型流感后變?yōu)榧蔽Ｖ匕Y病案的報導(dǎo)，讓京城許多孕媽媽將發(fā)燒感冒列入懷孕期最害怕發(fā)生的情況，一部分乃至發(fā)生心理焦慮的趨向。許多上班族孕媽媽為防止公司辦公室...

怎樣避免無高效率加班加點

“多年前，我立足于一家美資的在中國公司。那時候，我認遠離了深谷，能夠不會再被私企老板盤剝與榨取，不會再并沒有酬勞地加班加點，終究外資企業(yè)在用工等方面的福利與信譽度確實是有非常保證的。但遺憾的是，我自...

怎樣避免無高效率“加班加點”

“多年前，我立足于一家美資的在中國公司。那時候，我覺得遠離了深谷，能夠不會再被私企老板盤剝與榨取，不會再并沒有酬勞地加班加點，終究外資企業(yè)在用工等方面的福利與信譽度確實是有非常保證的。但遺憾的是，我...