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縣級事業(yè)單位工資待遇

先說工資待遇?？h城事業(yè)單位管理崗至多七級,只有極少數(shù)人能企及,絕大多數(shù)人一輩子都停留在九級,按照這個檔次,扣除五險兩金及30%的績效,到手收入不超3000

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2022最新事業(yè)單位的工資標(biāo)準(zhǔn)？

　　一、事業(yè)單位的工資組成：　　事業(yè)單位員工的工資是由基本工資、績效工資、津貼補貼等組成的?！　【唧w表現(xiàn)為：　　1.基本工資包括崗位工資和薪級工資，其中崗位工資分為13個等級，薪級工資分為專業(yè)技術(shù)人員和...

2022年事業(yè)單位工資改革方案政策介紹

　　摘要：什么是事業(yè)單位?　事業(yè)單位(InstitutionalOrganization)，是指國家以社會公益為目的的，由國家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織?！　∥覈氖?..

2022年事業(yè)單位病假工資標(biāo)準(zhǔn)

事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)如下：①教育、科研、衛(wèi)生等事業(yè)單位，根據(jù)其專業(yè)技術(shù)人員比較集中，工作人員的水平、能力、責(zé)任和貢獻(xiàn)主要通過其專業(yè)技術(shù)職務(wù)來體現(xiàn)的特點，實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級工資制。②地質(zhì)、測繪和交通、海...

人事部門、國家財政部有關(guān)國家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工探親假工資和探親路費計算基數(shù)問題的通知

有關(guān)行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工資制度改革后，員工探親假工資和已經(jīng)結(jié)婚員工看望爸媽的來回車費怎樣計發(fā)難題，公告如下：一、行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資體制改革后，員工在探親假和路途假日內(nèi)，其薪水按下列各項總和計發(fā)：...

工傷期間的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是啥

一、工傷期間的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是啥1、工傷期間的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：原薪水福利工資待遇不會改變。停工留薪期內(nèi)，原薪水福利工資待遇不會改變，由所在單位按月付款。傷勢比較嚴(yán)重或是情況特殊，可以稍微增加停工留薪期，...

公司拖欠工資三個月應(yīng)該賠償多少

關(guān)于拖欠工資三個月應(yīng)賠償多少這個問題，因勞動者請事假等相應(yīng)減發(fā)工資等。“無故拖欠”勞動者工資不包括：①用人單位遇到非人力能所抗拒的自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等原因，無法按時支付工資;②用人單位確因生產(chǎn)經(jīng)營困難、...