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東莞勞動(dòng)法規(guī)定陪產(chǎn)假是多少天
2022-05-07 17:08
《勞動(dòng)法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)對(duì)男工陪產(chǎn)假?zèng)]有規(guī)定,各省計(jì)劃生育條例有規(guī)定,但不一致?!渡綎|省人口和計(jì)劃生育條例》規(guī)定的符合晚婚晚育的,男工陪產(chǎn)假為7天。
法律依據(jù):《山東省人口和計(jì)劃生育條例》
第二十九條男女雙方晚婚的,除國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,
除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日。增加的婚假、產(chǎn)假、護(hù)
理假,視為出勤,工資照發(fā),福利待遇不變。
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