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2022年勞動法加班費怎么計算

2022-06-27 15:12

國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。

按勞動法的規(guī)定,加班費的計算方式如下:

1、安排勞動者在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照不低于勞動者本人小時工資標準的150%支付工資。

2、安排勞動者在休息日工作,而又不能安排補休的,按照不低于勞動者本人日或小時工作標準的200%支付工資。

3、安排勞動者在法定休假節(jié)日工作的,按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的300%支付工資。

4、加班費的計算基數(shù),由雙方約定,但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

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