國(guó)營(yíng)企業(yè)探親假2022年新規(guī)定內(nèi)容有：

1.員工看望配偶的，一年給與一方探親假一次，假日為三十天。

2.單身員工看望爸爸媽媽，正常情況下每一年給假一次，假日為二十天。如果是因?yàn)楣ぷ餍枨?，本公司?dāng)初不可以給與假日，或是員工自行2年探親訪友一次的，能夠2年給假一次，假日為四十五天。

3.已經(jīng)結(jié)婚員工看望爸媽的，每四年給假一次，假日為二十天。

探親假和年假并不沖突。

《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》中要求，探親假就是指員工與另一半、爸爸媽媽團(tuán)圓的時(shí)間也，結(jié)合實(shí)際情況能夠給與路途假。

國(guó)務(wù)院令發(fā)布的《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》中建立了這一假日，是專門針對(duì)員工與另一半、爸爸媽媽團(tuán)圓設(shè)立。在國(guó)家行政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體和集體所有制公司企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與伴侶或父母不住在一起，又無(wú)法在公休假日?qǐng)F(tuán)圓的，能夠享受探親訪友工資待遇。

友情提示，依據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享有探親假需要具備下列條件：

1.行為主體標(biāo)準(zhǔn)，只會(huì)在國(guó)家行政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體和集體所有制公司企業(yè)（國(guó)企）、事業(yè)單位工作職工才能夠享受探親假工資待遇。

2.時(shí)長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)。工作滿一年。

3.理由標(biāo)準(zhǔn)。一是和另一半不住在一起，又無(wú)法在公休假日?qǐng)F(tuán)圓的，能夠享受看望配偶的工資待遇;二是與父親、媽媽也不住在一起，又無(wú)法在公休假日?qǐng)F(tuán)圓的，能夠享受看望爸爸媽媽待遇。“不可以在公休假日?qǐng)F(tuán)圓”指的是不可以運(yùn)用公休假日在家里定居一夜和歇息大半個(gè)大白天。員工與父親或和母親一方可以在公休假日?qǐng)F(tuán)圓的，不可以享有本規(guī)定看望爸爸媽媽待遇。結(jié)婚時(shí)與另一半分居兩地的從第二年即可開始享有探親假。除此之外，學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、見習(xí)生在教學(xué)、實(shí)習(xí)、實(shí)習(xí)期間不可以享有探親假。