久久久国产精品,精品国产乱码久久久久久浪潮,久久av嫩草影院,狠狠的干性视频,久久久久国产精品人妻aⅴ网站

客服咨詢(xún) 電話(huà)咨詢(xún)
掃碼關(guān)注
回到頂部

企業(yè)福利如何規(guī)劃，才能讓老板看到HR的價(jià)值

2021-03-05 15:33

眾所周知，企業(yè)福利的好壞是職工在找工作時(shí)很關(guān)注的一個(gè)方面，也是企業(yè)能否留住人才的要害之一。

企業(yè)福利如何規(guī)劃，才能讓老板看到HR的價(jià)值

人力資源部門(mén)要轉(zhuǎn)變企業(yè)福利僅僅單純發(fā)放或許去施行就好了的觀點(diǎn)，HR要站在福利統(tǒng)籌和戰(zhàn)略的角度來(lái)規(guī)劃規(guī)劃企業(yè)福利，這樣才干充沛激活福利的多方面效果，讓老板看到HR的價(jià)值。


HR在規(guī)劃辦理企業(yè)福利的時(shí)候，要考慮多方面的要素，包括福利的合規(guī)性、企業(yè)的本錢(qián)、職工的需求、計(jì)劃的可行性、職工的參與度和體會(huì)度等等，由于涉及到許多的要素，建議最好能咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)的企業(yè)福利供貨商，這樣做出來(lái)的福利計(jì)劃才比較定心，在施行的過(guò)程中也能防止不必要的問(wèn)題。


免責(zé)聲明:

        本網(wǎng)站內(nèi)容部分來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn)，不代表本站觀點(diǎn)或立場(chǎng)。如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行刪除處理。

聯(lián)系郵箱：zhouyameng@vispractice.com

優(yōu)化薪資結(jié)構(gòu)，降低企業(yè)成本
相關(guān)文章
相關(guān)標(biāo)簽
熱門(mén)資訊