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一、開展崗位培訓是不是創(chuàng)建勞務關(guān)系?參與崗位培訓能評定是創(chuàng)建勞務關(guān)系。員工擁有接納職業(yè)技術(shù)培訓的支配權(quán)。職前培訓是員工的支配權(quán),也是用人公司的責任。學習培訓是用人的一種方式,是公司用人的構(gòu)成部分。理...
一、高端職業(yè)技能培訓的要求是啥 依據(jù)《勞動合同法》第九條用人單位招收員工,不可扣留員工的第二代身份證和別的有效證件,不可規(guī)定員工給予貸款擔?;蚴且詣e的為名向員工扣除財產(chǎn)?! 〉诙l用人單位為員...
各省市、自治州、市轄區(qū)工作和社保廳(局): 現(xiàn)將《加強職業(yè)培訓提高就業(yè)能力計劃》下發(fā)給大家,請融合全國各地高等職業(yè)教育工作中會議精神的貫徹執(zhí)行,融合當?shù)鼐唧w,組織實施。 二○○二年七月二十五日加...
各省市、自治州、市轄區(qū)工作和社保廳(局): 為加速全國各地崗位培訓教程基本建設(shè)腳步,我部2003-2005年組織實施《三年三千種職業(yè)培訓教材開發(fā)計劃》,獲得了豐碩成果。三年來,各個勞保局門及相關(guān)領(lǐng)域單位、...
一、公司員工學習培訓目地是啥? 從達到企業(yè)運營要求的目地而言,企業(yè)員工培訓大概有四個方面的目地: 1、長期性目地:既考慮了企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略發(fā)展趨勢對人才資源的須要而采用的培訓課程活動?! ?、本年度目...
員工福利項目員工福利是公司為了回饋員工辛勤付出,提高員工滿意度和忠誠度而提供的一種福利待遇。良好的員工福利政策可以幫助公司吸引和留住優(yōu)秀的員工,提高員工的工作積極性和績效,同時也有助于塑造公司的良好...