員工福利除了正常的這些還有哪一些

員工福利除了基本工資、獎金和津貼等正常待遇外，還包含諸多方面。首先，健康關懷方面，包括年度體檢、醫(yī)療費用報銷等，旨在保障員工身心健康。其次，企業(yè)提供交通福利，如交通補助、出差補助或專車接送，減輕員工通勤壓力。此外，餐飲福利如餐補或免費午餐也是常見福利。在帶薪休假方面，員工享有年假、病假、產假等多種假期，確保工作與生活的平衡。其他福利還涵蓋住房公積金、節(jié)日禮品、員工大事福利（如結婚、生子）等。企業(yè)還會為員工及其家屬提供人身保險和醫(yī)療保險，以及健身俱樂部會員資格等。這些多樣化的福利旨在提升員工的工作滿意度和忠誠度。

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