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公司一般有什么福利吧

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公司在聘請時常常會遇上那么一個狀況，便是應聘者各層面情況都非常適合，可是其提起的薪酬規(guī)定卻非常高，高于了企業(yè)定的薪酬規(guī)范。允許錄取吧，這擺脫了企業(yè)原來的薪資架構，老員工會出現建議;不同意吧，又恐其難...

競業(yè)協(xié)議賠償最低水平

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怎樣開發(fā)設計創(chuàng)新的招聘網站？

伴隨著招騁困難的增加，原有的招聘網站早已不能滿足HR的招騁必須。怎樣開發(fā)設計大量創(chuàng)新的招聘網站已成為了當今HR的核心難點，那麼，我就來為諸位HR解決困難了。1、社區(qū)論壇各種適合的社區(qū)論壇發(fā)布一些招騁內容，...

出類拔萃的招聘啟示要怎么寫？

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招人難的緣故及剖析！

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