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福利我要福利

"福利我要福利"這一表述雖簡(jiǎn)潔卻直接反映了員工對(duì)于公司福利待遇的強(qiáng)烈訴求。員工明確表達(dá)了對(duì)提升個(gè)人福利待遇的期望，希望公司能在薪資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)、假期、培訓(xùn)、健康關(guān)懷等方面給予更多實(shí)質(zhì)性的支持與關(guān)懷。內(nèi)容精簡(jiǎn)后，可表述為：“員工呼吁增強(qiáng)福利待遇，涵蓋薪資激勵(lì)、完善保險(xiǎn)、增加休假、提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)及健康關(guān)懷等，以提升工作滿意度與忠誠(chéng)度。”

相關(guān)內(nèi)容

向領(lǐng)導(dǎo)干部申請(qǐng)辦理漲薪的錯(cuò)誤行為！

又到年末了，一年的薪水無(wú)愧于一年的勤奮么？一年的工資夠回家了過(guò)個(gè)好年么？大破沖霄樓，今日來(lái)談一談漲薪的難題，也就是怎么讓老總為自己加薪，看一下很多人易犯的不正確是啥。錯(cuò)誤行為一：跟老總哭窮賣慘“老總...

一個(gè)友情客串的HR談?wù)序G

我這里有一個(gè)RPG小故事，但我飾演的人物角色并不是應(yīng)聘者，只是面試官。說(shuō)起來(lái)也巧，承擔(dān)招騁的Ms.Zhang生小孩來(lái)到，而大家單位在新春以前又非要招來(lái)人不能，陰錯(cuò)陽(yáng)差下，就是這樣干了一回HR。一開(kāi)始我有一種手握...

沒(méi)完婚的恭賀了 ！我國(guó)宣布下手！

第一批90后早已30歲了，相親結(jié)婚也該推上日程了。但是有關(guān)彩禮錢和庸俗婚鬧，無(wú)論完婚的，或是沒(méi)有完婚的，很多人都有話說(shuō)。如今，我國(guó)總算要下手治理了!1都還沒(méi)完婚的恭賀了我國(guó)下手彩禮一場(chǎng)婚宴，照出了是多少低...

招騁官最非常容易取代的9類人

在面試中，什么應(yīng)聘者會(huì)被HR取代呢？下邊大家就來(lái)匯總招騁官最非常容易取代的9類人，諸位應(yīng)聘者要切記哦！1、張口言錢者不必酬勞不是不能問(wèn)，但得注重機(jī)會(huì)和氣氛。假如剛一溝通交流，就直截了當(dāng)、奔向主題風(fēng)格地問(wèn)...

民工討薪的對(duì)策都是有這些？

一、更快的民工討薪方式在中國(guó)是啥?第一招：要依規(guī)消費(fèi)者維權(quán)。實(shí)踐活動(dòng)中，一些民工采用偏激的方法，期待造成社會(huì)關(guān)心，進(jìn)而到達(dá)解決困難的目地，不僅使自身深陷違反規(guī)定的處境，并且通常不如人意，難題自始至終...

HR決不能招騁的八類應(yīng)聘者

招騁是個(gè)比較復(fù)雜的工程項(xiàng)目，尤其是相匹配HR而言選拔人才、惹人也是一件讓人頭疼的事。招騁怎樣的優(yōu)秀人才，如何招聘？什么應(yīng)聘者不可以要？這都變成HR最在意的難題，下列匯總HR決不能招騁的八類應(yīng)聘者。1、張口...

九零后員工易挫敗愛(ài)辭職 50后的管理方案不宜九零后

“如今的年青人可不得了!那一天由于工作上的出錯(cuò)，我指責(zé)了一個(gè)剛進(jìn)企業(yè)的九零后員工，想不到他與我現(xiàn)場(chǎng)吵了起來(lái)，第二天就離職了，說(shuō)在企業(yè)內(nèi)從沒(méi)取得過(guò)滿足感，猛然要我煩透了。他為我工作中，我付款他工資，這...

福利plus|速來(lái)，2021年國(guó)慶檔電影來(lái)了！

《我和我的父輩》劇情梗概BRIEFINTRODUCITION上映日期：9月30日繼2019年《我和我的祖國(guó)》、2020年《我和我的家鄉(xiāng)》，國(guó)慶三部曲之《我和我的父輩》接棒定檔2021年國(guó)慶。由吳京、章子怡、徐崢、沈騰導(dǎo)演，“中國(guó)電...

HR招聘面試的關(guān)鍵點(diǎn)，決策招騁的成功與失敗

招聘面試如果不精益求精，招聘人才通常會(huì)以挫敗結(jié)束。一起來(lái)看看侯選人們的歡呼聲，HR的行為究竟在侯選人心里是什么樣的。大家HR又要怎樣去留意關(guān)鍵點(diǎn)，才可以讓招聘人才順利完成？@我是x-x丸子君：招聘面試找不著...