①底層工會(huì)可在國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日(元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié))向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰勞品，發(fā)放規(guī)范原則上每人每年不超越1500元，同時(shí)全年用于慰勞開銷總額不得打破當(dāng)年撥繳經(jīng)費(fèi)收入的60%

②底層工會(huì)向會(huì)員發(fā)放生日慰勞品時(shí)，應(yīng)在會(huì)員生日當(dāng)月發(fā)放，每人每年最髙規(guī)范不得超越300元，能夠發(fā)放生日蛋糕等什物慰勞品，也能夠發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕券

③X會(huì)會(huì)員成婚、生育時(shí)，底層工會(huì)能夠進(jìn)行什物慰勞， 每人每次不超越500元，不得現(xiàn)金慰勞

④X會(huì)會(huì)員當(dāng)年生病住院時(shí)，底層工會(huì)能夠進(jìn)行慰勞，每人每次不超越1000元，能夠?qū)嵤┈F(xiàn)金慰勞

同一會(huì)員同一病種 當(dāng)年屢次住院，慰勞一次為限。工會(huì)會(huì)員去世時(shí)，給予不超越2000 元的慰勞金，其直系親屬(限于配偶、父母、子女)去世時(shí),給予不超越1000元的慰勞金

⑤ X會(huì)會(huì)員退休脫離崗位時(shí)，底層工會(huì)能夠?yàn)闀?huì)員發(fā)放價(jià) 值不超越1000元的紀(jì)念品

⑥ 各底層工會(huì)要嚴(yán)格判定好會(huì)員的身份，防止非本工會(huì)會(huì)員重復(fù)享用工會(huì)集體福利。凡該會(huì)員薪酬未歸入撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)工 資總額的或未繳納會(huì)費(fèi)的，一概禁絕向該會(huì)員發(fā)放集體福利

借用、掛職、勞務(wù)派遣等人員只能享用一處集體福利；離退休人員的集體福利在單位行政列支，禁止歸入底層工會(huì)集體福利發(fā)放范圍。