久久久国产精品,精品国产乱码久久久久久浪潮,久久av嫩草影院,狠狠的干性视频,久久久久国产精品人妻aⅴ网站

客服咨詢 電話咨詢
掃碼關(guān)注
回到頂部

員工按照規(guī)定休年假公司扣發(fā)其薪水是不是恰當(dāng)？

2022-04-28 16:11

    依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十一條要求：“員工在法律規(guī)定請(qǐng)假日和婚喪假期內(nèi)及其依規(guī)參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)期內(nèi)，公司單位應(yīng)依規(guī)繳納員工薪水”。第四十五條要求：“國(guó)家實(shí)行帶薪年休假規(guī)章制度”。由此可見(jiàn)，法律規(guī)定請(qǐng)假日公司單位支出員工薪水，是以勞務(wù)報(bào)酬層面對(duì)員工歇息支配權(quán)的一種維護(hù)。但凡我國(guó)和政府要求相關(guān)員工可放假了歇息或參與慶賀運(yùn)動(dòng)的，公司單位應(yīng)照發(fā)薪水。

免責(zé)聲明:

        本網(wǎng)站內(nèi)容部分來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn)，不代表本站觀點(diǎn)或立場(chǎng)。如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行刪除處理。

聯(lián)系郵箱：zhouyameng@vispractice.com

優(yōu)化薪資結(jié)構(gòu)，降低企業(yè)成本
相關(guān)文章
相關(guān)標(biāo)簽
熱門資訊