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職工福利都包括哪些項目
2022-06-27 15:07
?。薄⒙毠めt(yī)藥費
?。病⒙毠さ纳罾щy補(bǔ)助
是指對生活困難的職工實際支付的定期補(bǔ)助和臨時性補(bǔ)助。包括因公或非因工負(fù)傷、殘廢需要的生活補(bǔ)助
3、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇
4、集體福利的補(bǔ)貼
包括職工浴室、理發(fā)室、洗衣房,哺乳室、托兒所等集體福利設(shè)施支出與收入相抵后的差額的補(bǔ)助,以及未設(shè)托兒所的托兒費補(bǔ)助和發(fā)給職工的修理費等。
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主要是指上下班交通補(bǔ)貼、計劃生育補(bǔ)助、住院伙食費等方面的福利費開支。
二、不屬于職工福利費的開支?。薄⑼诵萋毠さ馁M用;
2、被辭退職工的補(bǔ)償金;
?。场⒙毠趧颖Wo(hù)費;
4、職工在病假、生育假、探親假期間領(lǐng)取到補(bǔ)助;
?。怠⒙毠さ膶W(xué)習(xí)費;
6、職工的伙食補(bǔ)助費(包括職工在企業(yè)的午餐補(bǔ)助和出差期間的伙食補(bǔ)助)
三、職工福利費原則要求《社會保險費征繳暫行條例》第3條第5款規(guī)定:“社會保險費的費基、費率依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院的規(guī)定執(zhí)行。”目前,對于社會保險的繳費基數(shù)和費率的規(guī)定,體現(xiàn)在《職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶管理暫行辦法》、《關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》、《失業(yè)保險條例》,雖然基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費的繳費費率各不相同,但繳費基數(shù)均統(tǒng)一為職工工資總額。國家統(tǒng)計局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第4條指出:“工資總額由下列六個部分組成:計時工資;計件工資;獎金;津貼和補(bǔ)貼;加班加點工資;特殊情況下支付的工資”。
?。ㄒ唬┲贫冉∪F髽I(yè)應(yīng)當(dāng)依法制訂職工福利費的管理制度,并經(jīng)股東會或董事會批準(zhǔn),明確職工福利費開支的項目、標(biāo)準(zhǔn)、審批程序、審計監(jiān)督。
?。ǘ?biāo)準(zhǔn)合理。國家對企業(yè)職工福利費支出有明確規(guī)定的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行。國家沒有明確規(guī)定的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)參照當(dāng)?shù)匚飪r水平、職工收入情況、企業(yè)財務(wù)狀況等要求,按照職工福利項目制訂合理標(biāo)準(zhǔn)。
(三)管理科學(xué)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌規(guī)劃職工福利費開支,實行預(yù)算控制和管理。職工福利費預(yù)算應(yīng)當(dāng)經(jīng)過職工代表大會審議后,納入企業(yè)財務(wù)預(yù)算,按規(guī)定批準(zhǔn)執(zhí)行,并在企業(yè)內(nèi)部向職工公開相關(guān)信息。
?。ㄋ模┖怂阋?guī)范。企業(yè)發(fā)生的職工福利費,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行明細(xì)核算,準(zhǔn)確反映開支項目和金額。
根據(jù)法律規(guī)定可以得知,職工福利都包括職工醫(yī)藥費、職工的生活困難補(bǔ)助、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇等。以上便是小編為您帶來關(guān)于職工福利都包括哪些項目的相關(guān)知識,若大家有什么不了解的亦或是有其他疑問的可以咨詢的律師。
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