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在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,辭退員工是不可避免的情況之一。然而,如何做到合法合規(guī),避免法律風(fēng)險(xiǎn),成為許多企業(yè)管理者關(guān)注的重點(diǎn)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,企業(yè)在辭退員工時(shí)必須支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,以保障勞動(dòng)...