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云南農(nóng)墾集團(tuán)有限責(zé)任公司員工福利

相關(guān)內(nèi)容

合理合法請(qǐng)假擁有有效薪水

　　張某系昌樂(lè)縣某有限責(zé)任公司員工，在按照規(guī)定執(zhí)行了集團(tuán)公司的休假辦理手續(xù)后，便在家里休病事假，病假休滿后又回公司上班，但企業(yè)不付其病事假時(shí)間的薪水。張某訴至昌樂(lè)縣勞動(dòng)異議監(jiān)察委員會(huì)，規(guī)定該企業(yè)付款...

在中國(guó)保釋親屬需要什么辦理手續(xù)？

一、在中國(guó)保釋親屬需要什么辦理手續(xù)？(一)擔(dān)保金的確保1、金額在1000元RMB以上。2、依據(jù)嫌疑人、被告的社會(huì)發(fā)展危險(xiǎn)因素，案子的劇情、特性，很有可能刑事追究的輕和重，嫌疑人、被告經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況等明確保障金的...

欠薪注銷公司該怎么辦？

一、欠薪注銷公司該怎么辦?欠薪注銷公司可以規(guī)定結(jié)算員工的薪水。注銷公司前沒(méi)有結(jié)算員工的薪水，員工可以規(guī)定自然人股東或是法定代表負(fù)責(zé)任，付款托欠的薪水。《最高法院有關(guān)適用《中華人民共和國(guó)公司法》多個(gè)問(wèn)...

非個(gè)人緣故激發(fā) 原企業(yè)工作年限照算

　　2010年6月18日，王田被聘至某物業(yè)管理服務(wù)有限責(zé)任公司，從業(yè)物業(yè)工作中，彼此簽署一份歷時(shí)三年的書(shū)面形式勞動(dòng)合同書(shū)。該合同書(shū)確立承諾：王田的月薪3500元，推行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)規(guī)章制度，依規(guī)享有五險(xiǎn)一金工資待遇...

員工因行為到新公司工作中，其工作年限正常情況下不可以持續(xù)

上訴人（原審被告方）北京市方正數(shù)碼有限責(zé)任公司，居住地北京海淀區(qū)西三環(huán)北路27號(hào)北科大廈。被告（原審上訴人）李某，男，1969年1月6日出世，待業(yè)，住北京海淀區(qū)。一、案件李某于1991年6月在北大新技術(shù)應(yīng)用企業(yè)...

民企員工的個(gè)人社保福利

申訴人：劉某某等10名女職工被訴人：某藝術(shù)品有限責(zé)任公司以上彼此因執(zhí)行勞動(dòng)合同書(shū)，企業(yè)拒不交納員工的養(yǎng)老金和失業(yè)金；停產(chǎn)放假期間，少發(fā)或不發(fā)送給員工日常生活補(bǔ)助金而引起勞務(wù)糾紛。劉某某等10名女職工聯(lián)名...

新簽訂合同原工作年限廢止 員工靜座強(qiáng)烈抗議

企業(yè)變合資企業(yè)再次簽訂合同，原來(lái)工作年限不作數(shù)？昨日中午，順特電氣有限責(zé)任公司員工在加工廠大門(mén)口靜座強(qiáng)烈抗議，規(guī)定企業(yè)確立員工工作年限賠償。　　昨日中午5時(shí)多，熱情用戶向?qū)Ｉ緢?bào)名爆料稱，大良紅崗工...

員工因加班工資與企業(yè)產(chǎn)生矛盾 憤然喝敵敵畏落水墜樓身亡

　　由于工資問(wèn)題與企業(yè)產(chǎn)生矛盾，6月12日，來(lái)某(東莞)有限責(zé)任公司一名員工憤然喝下劇毒農(nóng)藥殺蟲(chóng)雙，并落水從寫(xiě)字樓浙江天臺(tái)摔下，人體好幾處骨裂，迄今未擺脫生命威脅?！　?lái)某(東莞)有限責(zé)任公司坐落于博羅縣...

有限責(zé)任公司破產(chǎn)倒閉欠薪該怎么辦？

一、有限責(zé)任公司破產(chǎn)倒閉欠薪該怎么辦?有限責(zé)任公司破產(chǎn)倒閉欠薪可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或是是勞動(dòng)訴訟。公司單位無(wú)端托欠其薪水的，員工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，規(guī)定公司單位付款被托欠的薪水。公司單位沒(méi)有立即付款工作合...

法人代表可解雇公司股東嗎？

可以的。自然人股東亂用股東權(quán)益給公司或是別的公司股東導(dǎo)致?lián)p害的，理應(yīng)依照法律規(guī)定承當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。自然人股東亂用法定代表人單獨(dú)影響力和公司股東有限責(zé)任公司，躲避負(fù)債，比較嚴(yán)重危害企業(yè)債務(wù)人權(quán)益的，理應(yīng)對(duì)...