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員工福利勞動仲裁是當勞動者與用人單位在工資支付、福利待遇等方面發(fā)生糾紛時,通過勞動爭議仲裁委員會進行仲裁解決的一種方式。這種仲裁旨在快速、簡便、經濟地維護勞動者的合法權益,促進勞動關系的和諧穩(wěn)定。員工福利糾紛可以包括工資拖欠、加班工資、年終獎等方面的爭議。員工申請勞動仲裁時,需準備相關材料,確保仲裁過程順利進行。
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