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家政月嫂工資待遇

新手月嫂也是一般的初級(jí)月嫂,各地地區(qū)的不同級(jí)別的月嫂工資標(biāo)準(zhǔn)都是不同的。一線城市類型:一線城市的月嫂收費(fèi)比其他城市的收費(fèi)都要高,如像傳統(tǒng)的一線強(qiáng)市北京、上海、廣州等地,月嫂的價(jià)格平均在10000元左右

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2017年湖南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范上漲計(jì)劃方案_湘人社廳發(fā)(2017)42號(hào)

依據(jù)湖南最低工資標(biāo)準(zhǔn)要求，最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范每一年的6月份開(kāi)展調(diào)節(jié)，可用時(shí)間為當(dāng)初的7月至第二年的6月，產(chǎn)生特殊情況時(shí)，調(diào)節(jié)的時(shí)間能夠適度增加，但最多不超過(guò)2年，年度實(shí)際上漲計(jì)劃方案以下。湖南人力資源局社...

2018年我國(guó)放假安排時(shí)刻表（國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)）

《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2018年部分節(jié)假日安排的通知》前不久公布，對(duì)2018年元旦節(jié)、新春佳節(jié)、清明時(shí)節(jié)、五一節(jié)、端午、中秋佳節(jié)和國(guó)慶節(jié)放假補(bǔ)休時(shí)間作出分配，在其中新春佳節(jié)十一國(guó)慶各自連休7天，實(shí)際補(bǔ)休分配以下...

2018過(guò)春節(jié)那幾日算加班加點(diǎn)？新春佳節(jié)加班加點(diǎn)工資怎么算？

2018年過(guò)年放假期內(nèi)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，歇息日分配員工工作中又不可以分配調(diào)休的，應(yīng)付款不少于200%的薪水酬勞，法律規(guī)定請(qǐng)假日分配員工工作中的，應(yīng)付款不少于300%的薪水酬勞。2018年新春佳節(jié)加班加...

2018過(guò)春節(jié)如何放假了？法律規(guī)定過(guò)春節(jié)如何放假了？

2018年過(guò)春節(jié)國(guó)家規(guī)定如何放假了？依據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》要求，每一年新春佳節(jié)都是有7天暑假（除夕夜到初六)，2018年春節(jié)長(zhǎng)假由2月15日(除夕夜)放到2月21日(正月初六)，2月22日(初七)工作。2018年過(guò)年...

五一高速免費(fèi)嗎?2018年高速免費(fèi)時(shí)刻表一覽

依據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車通行費(fèi)實(shí)施方案》，五一假期高速公路推行免費(fèi)通行(2018年五一假期：4月29-5月1日)，那麼在這段時(shí)間七座下列汽車高速路免費(fèi)通行(4月29日零時(shí)至5月1日24時(shí))。2018年五一假期時(shí)間2018年4...

補(bǔ)發(fā)工資申請(qǐng)辦理證明怎么寫(xiě)？

用人公司薪水發(fā)少了，員工應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)辦理發(fā)放未發(fā)的薪水，那麼就必須員工寫(xiě)一份補(bǔ)發(fā)工資申請(qǐng)辦理證實(shí)，那樣才可以讓用人公司把少發(fā)的薪水補(bǔ)上。因此我就為大伙兒淺要的剖析一下補(bǔ)發(fā)工資申請(qǐng)辦理證實(shí)那么寫(xiě)，期待對(duì)大...

2018年十一國(guó)慶高速免費(fèi)時(shí)刻表

十一國(guó)慶來(lái)臨，另外也邁入了十一黃金周，很多人會(huì)借著七天暑假全家老小出行，而現(xiàn)如今已普遍普及化的小汽車就變成大伙兒優(yōu)選的交通出行專用工具。那麼今日我就給你梳理，2018年十一國(guó)慶高速路完全免費(fèi)時(shí)刻表。2018...

2018年十一國(guó)慶七天暑假工資怎么算？

2018年十一國(guó)慶加班加點(diǎn)的，前三天法定節(jié)假日工作企業(yè)應(yīng)當(dāng)按日工資3倍付款加班工資，并不可以補(bǔ)休沖抵，10月4日至7日加班加點(diǎn)的，可挑選給員工分配調(diào)休或不少于自己日工資的200%付款加班費(fèi)。2018年十一國(guó)慶加班費(fèi)...

2018年甘肅最低工資標(biāo)準(zhǔn)暫行條例_甘肅82602號(hào)令

為確保員工以及家庭主要成員的基本上日常生活，維護(hù)保養(yǎng)員工的合法權(quán)利，推動(dòng)社會(huì)公平和是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，依據(jù)《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)要求，融合我國(guó)具體特制訂《甘肅省最低工資暫行規(guī)定》，詳盡內(nèi)容以下：2018年...

2018年遼寧最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范（含14市）

2018年起遼寧將實(shí)行新調(diào)節(jié)最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，調(diào)節(jié)后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范分成四檔，這四檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范均較上次規(guī)范上漲一百元，一檔為1620元，二檔為1420元，三檔為1300元，四檔為1120元。2018年遼寧省最低...