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一家社會(huì)福利企業(yè)的愛(ài)與責(zé) 春節(jié)前夕,文山市總工會(huì)走訪慰問(wèn)了云南文冶有色金 ...只要來(lái)找工作的殘障人士身體條件允 許,殘聯(lián)都可以向文冶公司推薦
如今早已到5月份了,可是許多金融企業(yè)如今都還沒(méi)發(fā)上年年終獎(jiǎng)金。金融企業(yè)沒(méi)發(fā)年終獎(jiǎng)金,那麼汽車企業(yè)發(fā)過(guò)是多少呢?我們可以看一看2017汽車企業(yè)年終獎(jiǎng)金曝出,看看你能拿是多少年終獎(jiǎng)金?權(quán)威專家剖析,早已廣...
具體內(nèi)容:《勞動(dòng)法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)要求:企業(yè)嚴(yán)禁分配女職工從業(yè)礦山開(kāi)采礦井,山林砍樹(shù),登高作業(yè)搭建和拆卸,尤其繁雜體力活,有害危害職位勞動(dòng)者及其持續(xù)的大抗壓強(qiáng)度的沙袋綁腿工作...
哪些項(xiàng)目不屬于薪水范疇?也許許多員工對(duì)于此事都并不是很掌握,企業(yè)發(fā)多少薪水,假如數(shù)量沒(méi)有錯(cuò)得話自身就簽名了。非常少有些人會(huì)在乎什么不屬于薪水范疇。下面,我就為大伙兒詳細(xì)介紹薪水的有關(guān)專業(yè)知識(shí)。1、相...
在我國(guó)要求的一切正常上班時(shí)間是每日工作中8鐘頭,每星期工作中40鐘頭,這計(jì)算下來(lái)便是一周工作中五天。但有的企業(yè)規(guī)定一周工作中六天,那樣的話多出去的一天算加班加點(diǎn)嗎?下邊,我將為大伙兒解釋每星期工作中六...
?很多員工的意識(shí)里加班津貼便是加班工資,很顯而易見(jiàn)加班津貼與加班工資是不一樣的。那麼加班津貼可否取代加班工資?這也是讓許多員工想搞不懂的地區(qū)。相關(guān)加班津貼能否取代加班工資的有關(guān)內(nèi)容,請(qǐng)大伙兒閱讀文章...
定居在新疆奎屯市兒童福利院里的82歲老年人何華6月份的情況下領(lǐng)取了660元的日常生活補(bǔ)助,他興奮地說(shuō):自身沒(méi)有子女、也沒(méi)了勞動(dòng)者工作能力,全是靠政府部門每個(gè)月派發(fā)的補(bǔ)助,現(xiàn)在在兒童福利院里吃得好、住得...
為刻骨銘心吸取鷹潭市“6.11”火災(zāi)事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),果斷避免相近安全事故產(chǎn)生,吉安縣吉州區(qū)消防隊(duì)走入吉州區(qū)社會(huì)福利院開(kāi)展消防演練,提高弱勢(shì)人群安全消防觀念?! ⊙菥毊?dāng)場(chǎng),中隊(duì)指導(dǎo)員黃湘閩最先...
婚假是工作中到一定期限的員工應(yīng)當(dāng)具有的薪資福利,但實(shí)際中通常由于一些獨(dú)特緣故而造成員工不可以按時(shí)休年假。在這類情況下,用人公司應(yīng)當(dāng)依照哪些規(guī)范來(lái)付款未休年假的薪水呢?下面,我們一起了解一下未休年假薪...
許多員工是在戶外開(kāi)展工作中的,假如在夏季許多大城市高溫天氣便會(huì)對(duì)野外作業(yè)的員工導(dǎo)致人體上的損害,那麼高溫勞動(dòng)防護(hù)的對(duì)策有什么呢?下邊就要職工福利的我為大伙兒實(shí)際介紹一下有關(guān)的內(nèi)容吧。高溫工作的勞動(dòng)者...
“大個(gè)人社保,的確好,我根據(jù)村大社保咨詢室尋找工作中了。”近日,剛尋找工作中的查田鎮(zhèn)溪口村吳碧平興高采烈說(shuō)?! ?jù)了解,吳碧平在家里待崗早已有一段時(shí)間了,根據(jù)村大社保咨詢室的學(xué)生就業(yè)服...