在漲薪的難題上，企業(yè)和上司毫無疑問是占有絕地求生優(yōu)點的，初入職場人到規(guī)定漲薪時不可以橫沖直闖，言語猛烈。必需時應當裝裝瘋賣傻，扮一下劣勢，讓漲薪順理成章。寧可假裝糊里糊涂茍且偷安，都不自以為是?；ㄕ小?/p>

艾琪的公司并不大，算上老總、駕駛員也一共僅有十幾個員工。由于少人，絕大多數又都住寢室，因此 朋友中間關聯(lián)較為親密無間。平常大伙兒私底下閑聊，一般也也不保持距離的一起埋怨老總小氣、小家子氣等諸多“惡事”，但大多數全是吐槽，誰也不會往內心去。但近期幾回各有不同，朋友們近期閑聊有一些神神秘秘，不會再嬉皮笑臉，有時還會繼續(xù)繞開她。

艾琪內心隱約覺得朋友們在商議的事毫無疑問跟老總相關，應當并不是瑣事。她是老板的秘書，跟老總走得要近一些，朋友們商議的事毫無疑問事關全局，因此 才顧慮她。實際上艾琪內心挺憋屈的，她盡管是老板秘書，但或是跟朋友們一條心的，老總也并沒有附加給她什么好處，她怎么可能分不清楚“對敵”呢?

艾琪尋找關聯(lián)最好是的小佳，在她的質問下，小佳表露真實情況：朋友們都嫌薪水低，提前準備團體找老總交涉加薪。由于艾琪是跟老總最親密無間的人，怕她提早跟老總通風報信，因此 沒有告知她。

公司薪水低，朋友們都常常埋怨，但因老總一貫較為強悍，從沒人敢去提這件事情。實際上艾琪內心也常常對自身的甚少薪水覺得悲哀。此次朋友們能團結一心斗爭，她內心挺開心?？墒牵莆绽峡偟臑槿苏绷?，士兵出生，典型性的刀子嘴豆腐心，假如朋友們處心積慮去找他，他毫無疑問會氣急敗壞。結果不一定如大伙兒得償所愿。但艾琪內心也搞清楚，朋友們團結一心對老總的威懾力或是非常大的。

老總常常會向艾琪探聽朋友們的狀況，當她是“親信”。之前艾琪一直跟老總虛報戰(zhàn)情，說朋友多么的勤奮，如何贊譽老總等。但是從了解朋友要“起兵”以后，艾琪就逐漸變“傻”了，常常向老總打小報告“我看到小A在網上投簡歷”、“小C同學們要拉他一起自主創(chuàng)業(yè)”……另外，艾琪也越來越很“叨嘮”，常常在跟老總一起出來的情況下，跟駕駛員兩人探討蔬菜價格漲得太嚇人。

一個周過去，老總看上去還沒有什么聲響。艾琪了解出秘密武器的情況下到。她裝作不經意向老總表露：近期朋友常常開小會，還繞開她。老總思索了一下，說明日通告大伙兒匯報工作。

大會的具體內容是由于物價飛漲，因此 員工每個人薪水增漲10%.朋友們很出現(xiàn)意外，這時候大伙兒才知道是艾琪使出的小謀略。之后，艾琪告知老總，朋友們繞開她聚會活動，是在探討怎樣為她即將來臨的生日送上一份意外驚喜。