題目：這個(gè)全球500強(qiáng)的企業(yè)要在隆堯惹人了！公司薪資福利太棒了！

華為官方受權(quán)（隆堯）唯一體驗(yàn)中心進(jìn)駐隆堯！

虛位以待，為你而來！

招騁店家 2名

崗位工作職責(zé)：承擔(dān)門店的全方位經(jīng)營(yíng)管理，相互配合總公司營(yíng)銷戰(zhàn)略執(zhí)行

崗位職責(zé)：?？票究埔陨蠈W(xué)歷，有有關(guān)知名品牌店經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，品行端正，相貌端正，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作工作經(jīng)驗(yàn)，28-40周歲

工資待遇收益：月收益6000 （薪資 抽成 全勤獎(jiǎng) 手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)助 工齡工資 年終分紅 升職機(jī)遇 專業(yè)培訓(xùn) 請(qǐng)假 團(tuán)體活動(dòng) 人性化褔?yán)?/p>

服務(wù)顧問 6名

崗位工作職責(zé)：為消費(fèi)者出示健全的售前服務(wù)售后服務(wù)服務(wù)咨詢

崗位職責(zé)：職高本科以上學(xué)歷，22-35周歲，品行端正，相貌端正，有優(yōu)良溝通協(xié)調(diào)能力，具備為顧客服務(wù)觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神實(shí)質(zhì)，有高端智能手機(jī)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先選擇。

薪酬工資待遇：月收益4000 （薪資 抽成 全勤獎(jiǎng) 月度獎(jiǎng)賞 年終獎(jiǎng)金 請(qǐng)假 團(tuán)體活動(dòng) 人性化褔?yán)?升職機(jī)遇 專業(yè)培訓(xùn) ）

招騁銷售總監(jiān) 2名

崗位工作職責(zé)：承擔(dān)營(yíng)銷渠道的發(fā)展、維護(hù)保養(yǎng)、鼓勵(lì)和大顧客發(fā)展

崗位職責(zé)：職高本科以上學(xué)歷，有有關(guān)渠道營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，品行端正，有良好的溝通工作能力，具有顧客服務(wù)觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神實(shí)質(zhì)，25-35周歲

工資待遇收益：月收益5000 （薪資 抽成 全勤獎(jiǎng) 手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼 工齡工資 全勤獎(jiǎng) 年終分紅 升職機(jī)遇 專業(yè)培訓(xùn) 請(qǐng)假 團(tuán)體活動(dòng) 人性化褔?yán)?/p>

招騁方案策劃運(yùn)營(yíng)專員 1名

崗位工作職責(zé)：承擔(dān)企業(yè)推廣策劃，微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)，花粉俱樂部經(jīng)營(yíng)

崗位職責(zé)：?？票究埔陨蠈W(xué)歷，25-35周歲，有有關(guān)工作經(jīng)歷，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)媒體了解，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神實(shí)質(zhì)。

薪酬工資待遇：月收益5000 （薪資 抽成 年終分紅 請(qǐng)假 團(tuán)體活動(dòng) 人性化褔?yán)?升職機(jī)遇 專業(yè)培訓(xùn) ）

99.8%的人還閱讀文章了：

一般年終獎(jiǎng)金何時(shí)發(fā)?公司年終獎(jiǎng)一般發(fā)多少?

不辦銀行卡也不發(fā)年終獎(jiǎng)金？ 這一要求是啥招數(shù)？

年終獎(jiǎng)金怎么計(jì)算？2018全新年終獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅稅率表及測(cè)算方

除開咪蒙的企業(yè)，還有哪些知名企業(yè)有鮮為人知

見習(xí)強(qiáng)烈推薦 | 企業(yè)福利好！可轉(zhuǎn)正定級(jí)！富豪企業(yè)