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非全日制日制鐘頭最低工資標(biāo)準(zhǔn)測算方法是啥
2021-09-03
非全日制日制鐘頭最低工資標(biāo)準(zhǔn)測算方法是啥非全日制日制鐘頭最低工資標(biāo)準(zhǔn)測算形式是按小時計算的，實際的薪水多少錢由用人企業(yè)與員工商議明確，而標(biāo)準(zhǔn)工資不可小于所在城市政府要求的最少鐘頭標(biāo)準(zhǔn)工資?！吨腥A人民...
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勞動法規(guī)定哪四種加班加點不可以回絕
2021-09-03
具體內(nèi)容：《勞動法》要求，在法律規(guī)定請假日，用人公司應(yīng)該依規(guī)分配員工請假。員工在四種特殊情況下被規(guī)定加班加點不可回絕。用人公司機構(gòu)員工增加上班時間并不受法律法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)限定，但用人公司應(yīng)該依照相關(guān)...
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提前下班能否折抵當(dāng)初的年假？
2021-09-03
具體內(nèi)容：用人公司能不能將年假溶解到每日三十分鐘？企業(yè)很早明文規(guī)定全部員工每日提早三十分鐘下班了，折抵當(dāng)初的年假。企業(yè)將年假溶解到每日30分鐘的方法是不是合理合法？下列由我們?yōu)槟忉?。 員工要想...
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法定婚假如何計算放幾日？
2021-09-03
具體內(nèi)容：你了解你能請多少天法定婚假嗎？法定婚假怎么計算？法定婚假的實際程序執(zhí)行在法規(guī)中并沒有明文規(guī)定，各企業(yè)能夠在沒有違背相關(guān)法律法規(guī)要求的條件下，依據(jù)真實情況自主制訂，可是不可以隨意奪走員工...
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北京市二婚法定婚假放幾日
2021-09-03
具體內(nèi)容：北京打工的員工二婚有幾日法定婚假？是否法定婚假日數(shù)和完婚工資待遇都同初婚一樣？北京完婚的特殊規(guī)定有沒有什么？員工因用人公司工作中必須沒有休結(jié)婚假，用人公司該不該給與調(diào)休？假如確實分配不...
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企業(yè)員工帶薪年休假如何放全新要求
2021-09-03
具體內(nèi)容：年末你手里也有多少天婚假沒休？年假一般要求是“工作中滿五年的可請假10天”。員工持續(xù)運行滿六年時，究竟該享有多少天的帶薪年假呢？2019年的婚假可跨年度請嗎？下列就由我們?yōu)槟斀鈳?..
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2015年新春佳節(jié)快遞什么情況下放假了
2021-09-03
具體內(nèi)容：新春佳節(jié)快遞上班嗎？物流公司在2015年春節(jié)假期是不是所有都一切正常運行？網(wǎng)上購物方便快捷，足不出戶就可以接到自身想要的貨品，很多人都擔(dān)憂新春佳節(jié)前后左右快遞上班時間會致使自身的物品不可以...
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2015年端午假期分配
2021-09-03
2015年端午將從6月20日起至6月22日止，放假了三天。端午節(jié)期內(nèi)，快速不完全免費。用人公司在6月20日分配加班加點務(wù)必付款300%的加班工資，而在6月21日或6月22日分配加班加點，可付款200%的加班工資，可補休，...
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在我國上班時間規(guī)章制度有哪三種
2021-09-03
在我國上班時間規(guī)章制度有什么？有標(biāo)準(zhǔn)工時制、綜合工時制、不按時施工時間制。而這三種上班時間規(guī)章制度主要內(nèi)容是啥？標(biāo)準(zhǔn)工時規(guī)章制度是每日工作中8鐘頭，每星期工作中40鐘頭，周六日為周歇息日等。我為您...
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零工能計算工齡嗎？
2021-09-03
零工是否有工作年限？法律法規(guī)上早已清除零工的定義，因此零工也稱之為“勞動合同制工”。無論是不是簽合同，與企業(yè)具有勞務(wù)關(guān)系，零工期內(nèi)的上班時間算工作年限。而工作年限的計算公式是如何？下面...
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