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員工加班福利

這些“引誘”員工的福利,也并不能代替加班費?！安惋嫼徒煌ㄑa助,都屬于額外的福利,而加班費則是法律規(guī)定?！?

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在十一國慶加班加點怎么計算薪水法定節(jié)假日：按不少于員工自己按上一個月的均值日薪水或鐘頭薪水的300%再行付款加班費節(jié)假日日加班費=加班費的測算數(shù)量÷21.75×300%公休日：按不少于員工自己按上一個月的均值日薪...

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一、新春佳節(jié)加班費如何計算?陰歷正月初一到正月初三企業(yè)分配員工加班加點的，應當付款不少于員工日工資的300%加班加點酬勞給員工，而且不可以分配調休或是補休；除夕夜、正月初四到正月初六企業(yè)分配員工加班加點...

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