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一、國際護士節(jié)假日有休息嗎護士職業(yè)比較特別,一般醫(yī)院都能給護理人員要求為不定時工作制,寫上勞動合同書里,經(jīng)地方勞動局審批后起效。不定時工作制:在這樣的工時制度下,員工每一個工作中日無固定的工作時間局...
一、中秋佳節(jié)加班加點是好幾倍薪水中秋佳節(jié):9月19日至21日放假調休,共3天。9月18日(星期六)工作。公休日分配員工的工作,付款不少于的工資300%的勞動報酬。二、企業(yè)連續(xù)加班是不是違反規(guī)定用人公司假如連續(xù)加班...
一、標準工時制加班工資應當如何計算在標準工時制下,員工一天工作的最多施工時間為8個小時,每星期最多施工時間為40h。在標準工作中日內(nèi)分配員工法定工作時間的,付款不少于收入的百分之一百五十的勞動報酬;歇息...
勞動糾紛律師搜集整理了有關的法律法規(guī)知識,來給大家一些參考。大量技術專業(yè)問題建議找律師咨詢。一、彈性工作沒有加班費嗎?彈性工作一般是沒有加班費的,彈性工作歸屬于不定時工時制度,不遵守加班工資的有關規(guī)...