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記件制加班工資怎樣追討？
2021-08-27
一、記件制加班工資怎樣追討?記件制加班工資能夠立即向用人公司追討，針對(duì)推行計(jì)件工資制的公司，理應(yīng)依照記件工時(shí)制度有效明確勞動(dòng)定額和記件酬勞規(guī)范。在進(jìn)行記件預(yù)算定額每日任務(wù)后，由勞動(dòng)部門分配增加上班時(shí)...
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實(shí)習(xí)期員工討要加班工資行嗎？
2021-08-27
一、實(shí)習(xí)期員工討要加班工資行嗎？是還可以的；1、員工在實(shí)習(xí)期加班加點(diǎn)，用人公司也需要付款加班工資的。2、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條有下面情況之一的，用人公司應(yīng)該依照以下標(biāo)淮付款高過(guò)員工一切正常...
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節(jié)日加班申請(qǐng)證實(shí)必須包括哪些內(nèi)容？
2021-08-27
一、節(jié)日加班申請(qǐng)證實(shí)必須包括哪些內(nèi)容?節(jié)日加班申請(qǐng)證實(shí)必須包括的主要內(nèi)容有：申請(qǐng)者、身份證號(hào)、申請(qǐng)辦理日期、隸屬單位;申請(qǐng)辦理加班加點(diǎn)的時(shí)間范圍(開始時(shí)間和完畢時(shí)間)，精準(zhǔn)到鐘頭分鐘;申請(qǐng)辦理加班加點(diǎn)的...
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2021年怎樣算周末加班工資
2021-08-27
一、怎樣算周末加班工資?1、星期六日加班加點(diǎn)應(yīng)當(dāng)依照平常薪水的2倍開展測(cè)算。加班工資的測(cè)算方法：月薪水÷21.75÷8×加班加點(diǎn)時(shí)數(shù)×2倍。2、依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條有下面情況之一的，用人公司應(yīng)該依照以下標(biāo)...
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員工的加班費(fèi)是怎么計(jì)算的
2021-08-27
一、加班費(fèi)是怎么計(jì)算的平常夜里的加班工資是自己薪水的150%，雙休日日是200%，國(guó)定假日是300%。但這僅僅國(guó)家規(guī)定的占比，加班工資派發(fā)額的關(guān)鍵是基數(shù)。勞動(dòng)合同書中對(duì)薪水有承諾的，按不少于勞動(dòng)合同書訂立的員工...
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企業(yè)蒙騙員工加班加點(diǎn)不給加班工資如何消費(fèi)者維權(quán)
2021-08-27
一、企業(yè)蒙騙員工加班加點(diǎn)不給加班工資如何消費(fèi)者維權(quán)1、商議程序流程法律法規(guī)企業(yè)不可以強(qiáng)制性加班加點(diǎn)且加班加點(diǎn)務(wù)必計(jì)付對(duì)應(yīng)的加班工資，倘若未給，員工能夠與用人公司就異議的情況立即開展商議，規(guī)定企業(yè)付款...
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在員工倒班時(shí)匯報(bào)工作算加班加點(diǎn)嗎
2021-08-27
在員工倒班時(shí)匯報(bào)工作算加班加點(diǎn)嗎算工作。這類狀況，毫無(wú)疑問算工作時(shí)間的。只需公司通知做任何的事兒，并且是占有了你本人的時(shí)間，全是測(cè)算為工作時(shí)間的。企業(yè)占有員工休息日匯報(bào)工作算不上加班加點(diǎn)嗎依據(jù)《勞動(dòng)...
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國(guó)家勞動(dòng)法雙休日日是雙倍工資嗎
2021-08-27
一、國(guó)家勞動(dòng)法員工雙休日日工作是雙倍工資嗎這一需要看實(shí)際情況的：工作的詳細(xì)情況依據(jù)法律法規(guī)分成不一樣的幾類。有關(guān)歇息日和節(jié)假日日加班加點(diǎn)二倍付款薪水的要求請(qǐng)查看《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》詳細(xì)下列法律...
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夜里加班加點(diǎn)進(jìn)餐時(shí)間算加班工資嗎
2021-08-27
夜里加班加點(diǎn)進(jìn)餐時(shí)間算加班工資嗎算不上。在我國(guó)《勞動(dòng)法》有關(guān)上班時(shí)間與加班加點(diǎn)時(shí)間的要求:1、《勞動(dòng)法》第三十六條要求：國(guó)家實(shí)行員工每天上班時(shí)間不超過(guò)8鐘頭，均值每星期上班時(shí)間不超過(guò)44鐘頭的工時(shí)制度。2...
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公出禮拜天在回家的中途是否算加班加點(diǎn)時(shí)間
2021-08-27
一、公出在周末回家的中途是否算加班加點(diǎn)時(shí)間要明確能否為加班加點(diǎn)，并無(wú)法徹底、單純性地以要求上班時(shí)間外做為評(píng)定規(guī)范，而還一定要以特殊的工作職責(zé)為支撐點(diǎn)。公出在外面盡管在途時(shí)間不可以自由支配，但期內(nèi)僅僅...
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