0755-86212290
工作日 9:00-18:00
薪酬調(diào)研：上海市在線客服月薪3564元 IT業(yè)起薪最大
2021-07-06
11月4日，某網(wǎng)站更新《二零一三年蘇州地區(qū)在線客服職位薪酬及員工管理調(diào)查報(bào)告》。匯報(bào)數(shù)據(jù)信息表明：二零一三年上海市客服人員均值薪酬為3564元，但在其中存有一小部分收益較多者，年薪可貼近14萬。在其中IT互聯(lián)...
查看詳情咨詢熱線：400-880-1190
-
-
大學(xué)生畢業(yè)傾心于技術(shù)專業(yè)工作中 期待月薪5000
2021-07-06
大學(xué)生畢業(yè)期待的月薪是要多少錢？而事實(shí)上，她們能做到自身的預(yù)估嗎？我們在當(dāng)場調(diào)研發(fā)覺，超六成的在校大學(xué)生期待月薪3000元~5000元，而事實(shí)上，公司真真正正得出的月薪大多數(shù)在一千元~3000元。超六成公司要想市...
查看詳情 -
中小型房地產(chǎn)企業(yè)上年薪酬上漲幅度達(dá)85% 招工難高薪職位挖墻腳
2021-07-06
應(yīng)對年收入五六十萬、房地產(chǎn)企業(yè)管理層那樣的承諾，你能作出如何的選擇？電話那頭，雖然獵頭公司一再反復(fù)“好崗位、高薪水”的說詞，謝建華或是匆匆忙忙掛了了電話，再次重歸到新樓盤繁忙的當(dāng)場，“現(xiàn)如今獵頭公司...
查看詳情 -
公司HR如何漲薪才可以吸引員工
2021-07-06
又鄰近年末了，很多人逐漸對2022年開展了整體規(guī)劃，有一些初入職場人整體規(guī)劃著假如2022年不漲薪得話，就換工作，有的人則準(zhǔn)備如果企業(yè)不給自身晉升得話，就一邊握草一邊找了工作中。由此可見，升職加薪變成初入職...
查看詳情 -
HR怎樣搞好“年尾三部曲”呢？
2021-07-06
又到年末，每個(gè)企業(yè)的人力資源管理管理人員們又要逐漸唱“年尾三部曲”了：員工本年度(年末)考評、本年度薪酬調(diào)節(jié)和年終獎(jiǎng)發(fā)放。如何把這“三部曲”唱好，必須用心提前準(zhǔn)備與籌劃。提到年末(績效考評)、本年度漲薪...
查看詳情 -
薪酬調(diào)查：珠三角五市管理人員薪酬東莞市最大
2021-07-06
由廣東省智通人才連鎖加盟協(xié)同中智薪酬運(yùn)行的“二零一三年珠三角加工制造業(yè)薪酬調(diào)查”主題活動(dòng)，經(jīng)歷一個(gè)多月的樣版數(shù)據(jù)收集和剖析制做后，于日前公布了《二零一三年珠三角加工制造業(yè)薪酬福利調(diào)查報(bào)告》(下稱“《...
查看詳情 -
專家學(xué)者吁增加最低工資標(biāo)準(zhǔn)提升 力度 擴(kuò)張薪水擔(dān)保金涉及面
2021-07-06
黨的十八屆三中農(nóng)村工作會(huì)議決議根據(jù)了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，《決定》中頒布了許多危害青年創(chuàng)業(yè)學(xué)生就業(yè)的現(xiàn)行政策。將來，政府部門將根據(jù)公開吸收大量大學(xué)畢業(yè)生學(xué)生就業(yè)，在我國也會(huì)...
查看詳情 -
匯報(bào)表明：上半年度我國人力資源管理勞務(wù)報(bào)酬穩(wěn)步增長
2021-07-06
《新華-仕邦人力資源指數(shù)報(bào)告(2013)》9月27日在京公布。匯報(bào)強(qiáng)調(diào)，2013年上半年度人力資源管理勞務(wù)報(bào)酬水準(zhǔn)較往年當(dāng)期穩(wěn)步增長。匯報(bào)表明，2013年7月，人力資源管理勞務(wù)報(bào)酬定基比指數(shù)值為1358·92點(diǎn)(2010年1月為1...
查看詳情 -
匯總英國2013年最受歡迎的9個(gè)年收入六位數(shù)工作中
2021-07-06
以往2年來，英國家庭年收入中位值略微提升，可是，對比經(jīng)濟(jì)下滑以前，依然下挫超出6%。依據(jù)Sentier的科學(xué)研究，截止2021年6月，英國家庭年收入的中位值可能為52,人民幣100。這意味著絕大部分的家庭年收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)地小...
查看詳情 -
美容店怎樣健全薪酬構(gòu)造
2021-07-06
優(yōu)良的薪酬構(gòu)造有利于美容店良好發(fā)展趨勢，可是通常許多美容店在運(yùn)營的全過程中不重視美容店薪酬的管理方法，造成薪酬結(jié)構(gòu)混亂。那麼，美容店應(yīng)當(dāng)怎樣健全薪酬構(gòu)造呢？美容店要想健全薪酬構(gòu)造，最先要了解薪酬管理...
查看詳情
最新資訊
-
員工節(jié)日福利：從“物質(zhì)符號”到“情感聯(lián)結(jié)”的價(jià)值重塑
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“例行關(guān)懷”到“價(jià)值共振”的組織實(shí)踐
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“物質(zhì)符號”到“情感聯(lián)結(jié)”的價(jià)值重塑
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“實(shí)物中心”到“體驗(yàn)多元”
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“物質(zhì)符號”到“情感聯(lián)結(jié)”的價(jià)值重塑
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“例行關(guān)懷”到“價(jià)值共振”的組織實(shí)踐
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“行政事務(wù)”到“情感投資”
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“物質(zhì)饋贈(zèng)”到“組織溫度”的情感工程
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“例行儀式”到“文化共鳴”的深層實(shí)踐
2025-09-15
-
員工節(jié)日福利：從“物質(zhì)饋贈(zèng)”到“組織溫度”的情感工程
2025-09-15
相關(guān)標(biāo)簽
員工體檢
工會(huì) 員工福利
提升員工福利待遇的方案
公司員工管理方法
購買七夕節(jié)禮物
端午節(jié) 員工福利 方案
2016端午節(jié)員工福利申請
禮品供貨商
員工福利意義
香奈兒員工福利包
熱門資訊
-
阿里巴巴的職工福利一覽
2021-01-20
-
工會(huì)福利之維權(quán)支出是指什么？
2021-01-28
-
HR招聘時(shí)，一般公司福利是怎么寫的？??
2021-01-29
-
工會(huì)福利費(fèi)員工活動(dòng)支出包含什么？有什么規(guī)定？
2021-01-28
-
福利plus榮獲智享會(huì)“2019中國彈性福利供應(yīng)商10強(qiáng)”
2020-06-26
-
加班餐費(fèi)歸于福利費(fèi)嗎?如何做賬?
2021-02-24
-
取消員工福利通知范文(員工福利調(diào)整范文)
2023-09-07
-
哪些節(jié)日公司會(huì)給職工發(fā)放福利？
2021-02-26
-
Google豐厚的員工福利
2021-03-23
-
春節(jié)員工福利：意義與實(shí)施
2023-11-30
service@vpshop.cn
建議與咨詢
fliplus08
微信號咨詢
關(guān)注微信公眾號
掃碼下載APP
用戶搜索：
熱門搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠(yuǎn)行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號 |
粵ICP備16073333號 |
食品經(jīng)營許可證JY14403050090160