0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
在一個優(yōu)秀的企業(yè),企業(yè)員工的第一福利是高薪
針對許多員工而言,她們都是有過被企業(yè)欠薪的歷經。依據社會經驗,我們知道如果被企業(yè)欠薪的,能夠向有關組織開展舉報。那麼,你了解該如何投訴企業(yè)欠薪嗎?詳盡內容請閱讀文章下面掌握。一、如何投訴企業(yè)欠薪欠薪...
你是不是遇到過被企業(yè)欠薪的狀況?據統(tǒng)計發(fā)覺,絕大多數員工都以前遇到過那樣的狀況,可是卻僅有一小部分人了解該怎樣來追討。有關企業(yè)欠薪如何要的難題,我早已做好準備類似文章,將在下文中為您詳盡解釋。一、企...
目前,不但一般的企業(yè)單位會托欠員工的薪水,就連院校也很有可能存有托欠員工工資的狀況。那麼這時,被欠薪的員工應該怎么辦呢?這一直是大家要想掌握的內容。下面,就要我為您詳細介紹院校欠薪應該怎么辦的內容吧...
員工福利是企業(yè)留住人才的重要手段之一。許多企業(yè)認為好的員工福利需要更多的錢。事實上,事實并非如此。真正的員工福利是否真,是否直接指向人們。福利,就是給員工想要「企業(yè)在設計薪酬福利時,能否真正關注員工...
公司員工福利平臺指出每到各種重要節(jié)日,給員工送什么禮物和福利是大中型企業(yè)人力資源部門永遠無法回避的話題。一方面,HR往往吃力不討好,員工很難調整,抱怨很多。另一方面,畢竟福利好不好,在一定程度上決定了...
瑪氏公司是一家有百年歷史的私人家族企業(yè),它通過提供豐富的產品和服務,致力于為人們創(chuàng)造一個充滿美好的世界,并為人們所喜愛。到目前為止,瑪氏集團已在80多個國家和地區(qū)開展業(yè)務,營業(yè)額超過350億美元,旗下品...
2017年現行標準山東公司工資支付規(guī)章要求關鍵對員工薪水確定、工資支付及薪資管理等事宜開展了操作指引,創(chuàng)建工資支付應急保障規(guī)章制度另外標準公司工資支付個人行為,維護保養(yǎng)員工合理合法勞務報酬的支配權。山東...
工作中常常有職工會碰到老總欠薪的狀況,如果是短期內托欠還行,但如果在碰到長期性欠薪時,職工應當該怎么辦?是很多人內心的疑惑。下邊就要和你一起掌握掌握。一、加工廠欠薪該怎么辦勞動力企業(yè)在與員工簽署了勞...
企業(yè)福利可以使企業(yè)獲得人才競爭和低成本優(yōu)勢,特別是可以提高知識型和技術型企業(yè)的核心能力。公司員工福利平臺認為擁有良好的福利制度,可以很好地開展企業(yè)人才管理活動,實現戰(zhàn)略目標,傳達企業(yè)文化觀、價值觀。...
彈性福利平臺認為今后企業(yè)的留才方式,將進一步由薪酬留才向員工福利留才轉變。在歐美市場上,這種趨勢已經很明顯了,許多歐美市場上的企業(yè),年工資漲幅只有2%-4%左右,留住人才靠的是花樣百出,貼心的企業(yè)員工福...